Корпоративное право
Когда Вы решаете открыть свой собственный бизнес, возникает множество вопросов. Мы будем рядом с Вами с самого начала и поможем Вам решить следующие вопросы:
- Планируете ли Вы заниматься регулируемой деятельностью и какие разрешения для этого необходимы?
- Какая юридическая форма является наиболее подходящей?
- Как я могу внести свой вклад в капитал компании?
Как только Ваша компания начнет работать, мы будем поддерживать Ваш бизнес следующими услугами:
- Разработка устава и приведение его в соответствие с новым Кодексом компании;
- Ведение протоколов общих собраний, советов директоров и других органов;
- Помощь в проведении переговоров;
- Проверьте платежеспособность и надежность Ваших деловых партнеров;
- Составление и внесение изменений в контракты с деловыми партнерами;
- Регистрация торговых марок, патентов и доменных имен;
- Проверка наличия торговой марки или логотипа.
Постоянное развитие и рост компании также требуют помощи юриста. Например, Вам может понадобиться
- Увеличение капитала;
- Приобретение доли в капитале сторонней компании;
- Координация банковских кредитов и соответствующих гарантий;
- Реструктуризация, продажа или приобретение областей бизнеса;
- Коллективные увольнения или перевод персонала по контракту.
Наши адвокаты помогут Вам решить все проблемы и вопросы, возникающие в деятельности Вашей компании.
Самое безопасное решение - предотвратить любые потенциальные риски: мы предлагаем Вам провести юридическую оценку компании, чтобы предотвратить любые потенциальные проблемы.
Для корпоративных клиентов мы предлагаем абонентское обслуживание для получения полной юридической поддержки.
Прикомандированные юристы
Нужны ли Вашей компании услуги штатного юриста на разовой или регулярной основе?
Юристы ПРАВОЛЕКС предлагают услуги по командированию сотрудников и могут выполнять следующую работу:
- Составление и ведение документов компании;
- Составление общих положений и условий, политик конфиденциальности и т.д;
- Аудит RGPD;
- Аудит трудового законодательства, соответствие контрактов, нормативных актов и личных дел сотрудников.
Это командирование соответствует ценностям профессии: профессиональная тайна, конфликты интересов и независимость.